sociālās pārmaiņas

Biedrība

2022

Skaidrojam, kas ir sociālās pārmaiņas, to veidi, aģenti un kādi faktori tās veicina. Kā arī, kas ir sociālās kustības.

Sociālās izmaiņas tiek novērotas kultūras simbolos, uzvedības noteikumos vai vērtībās.

Kas ir sociālās pārmaiņas?

In socioloģija, koncepcija no mainīt sociālie, lai nosauktu to mehānismu maiņas procesus, kas veido sociālā struktūra no a tauta vai vienu kopienai. Tas ir, viņu būtiskās un ievērojamās izmaiņas savos kultūras simbolos, viņu sociālajā organizācijā, noteikumos rīcību vai sistēmas vērtības: viss, kas nosaka, kā sieviete sevi ieņem sabiedrību.

Tas ir jēdziens, ko plaši izmanto pētījumos par vēsture, ekonomika Y politikā, kas saistīti ar izmaiņām paradigma cilvēks, ko mēs parasti saucamrevolūcijas"Vai" progress ", un ko nosaka dažāda veida faktori.

Kopumā tas tiek uzskatīts par vēsturisku procesu, ko var pētīt no dažādām perspektīvām. No otras puses, jēdzienu sociālās pārmaiņas lieto arī sociālās kareivības, tas ir, apzinātas tiekšanās pēc sabiedrības uzlabošanas, valodā tie, kas apgalvo, ka, lai to paveiktu, ir būtiski mainīt sabiedrības funkcionēšanas veidu. godīgāks.

Sociālās pārmaiņas ir bijušas a parādība bieža visā cilvēces vēsturē, taču tā kā jēdziena parādīšanās ir radusies franču pozitīvisma teorētiķa Ogista Komta (1798-1857), pirmās teorijas autoram, lai izskaidrotu sociālās transformācijas.

Comte teorija, tāpat kā daudzas citas deviņpadsmitajā gadsimtā, lielā mērā bija parādā idejai par teoriju evolūcija no Čārlzs Darvins, proti, viņš domāja, ka sabiedrības, kā arī dzīvības formas iet transformācijas kursu, ko lielā mērā nosaka to pielāgošanās uz vidi.

Vēlāk teorētiskās skolas, piemēram, Marksisms, priekšroku sociālajās pārmaiņās saskatīt nevis pasīva un dabiska procesa izpausmi, bet gan noteicošus vēsturiskus faktorus, kas izriet no sabiedrībai un sabiedrībai raksturīgām pretrunām. cīņa starp viņu sociālajām klasēm par dominēšanu ekonomikā.

Sociālo pārmaiņu veidi

Sociālās izmaiņas iedala piecās kategorijās atkarībā no apstākļiem, kādos tās notiek, un no paradigmas maiņas motivācijas iemesliem. Šīs kategorijas ir:

  • Sociālā cīņa. Tas notiek, kad noteiktam sabiedrības sektoram izdodas uzspiest otram savu kopējo redzējumu, veicot būtiskas izmaiņas, neskatoties uz to, ka pretestība ir sabiedrības daļa. Spilgts piemērs tam ir vienlīdzīgu laulību apstiprināšana (homoseksuāliem pāriem) arvien demokrātiskākās sabiedrībās visā pasaulē, neskatoties uz konservatīvāko sabiedrības slāņu pretestību.
  • Sociālā evolūcija. Saukts arī par sociālo atjaunināšanu, runa ir par lēnām un pakāpeniskām pārmaiņām, kas notiek ilgā laika periodā, kurās tiek ieviestas būtiskas pārvērtības, tām pievienojoties jaunajām paaudzēm, un pazūd vecās paaudzes, kas varētu tām pretoties. Šāda veida pārmaiņu piemērs bija sieviešu iekļaušana Rietumu darbaspēkā, ko izraisīja Otrais pasaules karš, kas iezīmēja sākumu nākotnes izmaiņām sieviešu vietā ražošanas struktūrā, izraisot jaunu tendenču parādīšanos feministes, piemēram.
  • The revolūcija. Šajā gadījumā runa ir par pēkšņām, vardarbīgām, radikālām izmaiņām, kas izjauc sociālo kārtību, uzspiež status quo. Šāda veida notikumi parasti ietver lielas devas vardarbība, anarhija un cilvēku zaudējumiem, un to rezultāts ne vienmēr ir uzlabojums, bet var novest pie neveiksmēm (atjaunošanas) vai diktatūras Y totalitārisms. Tie ir ļoti neparedzami. Piemērs tam bija tas, kas notika gadā Franču revolūcija 1789. gada, kurā buržuāzija un zemnieki sacēlās pret feodālā kārtība vardarbīgi, atņemot spēku no aristokrātija ar ieroču palīdzību un nogriežot ķēniņiem galvas, lai izveidotu Republika un pirmo reizi pasludinot cilvēka vispārējās tiesības.
  • The krīze. Saprotams arī kā ekonomikas pārstrukturēšana vai īslaicīgas pārmaiņas ekonomikā, tie ir ražošanas vai finanšu sistēmas sabrukuma brīži, kas rada lielu sociālo nemieru (nesasniedzot revolucionāras galējības) un kas tomēr ļauj sistēmai pielāgoties, lai stātos pretī problēmas, jauni izaicinājumi. Diemžēl šī pārkārtošanās ne vienmēr nozīmē krīzes risinājumu, un daudzas no tām mēdz laika gaitā ieilgt un kļūt hroniskas. Piemērs tam bija Venecuēlas ekonomiskā krīze 90. gadu beigās, kas bija naftas rentieru ekonomikas modeļa sabrukuma sekas un kas lika pamatus pašizveidotās Bolivāra revolūcijas atnākšanai, kuru vadīja Ugo Čavess.
  • Atvasinātās izmaiņas. Varbūt vismazāk pamanāmās no visām sastāv no neliela nelielu izmaiņu uzkrāšanās, kas ilgtermiņā spēj ietekmēt vispārējo sabiedrības modeli un veicināt būtiskas pārvērtības. Tas ir gadījums, kaut arī daudz ātrāk un apreibinošāk, mobilo tālruņu iekļaušana mūsu dzīvē kopš 20. gadsimta beigām, kas galu galā radīja jaunu paradigmu. komunikācija, sociālās attiecības un darbs, kura pirmās liecības tika pamanītas XXI gadsimta sākumā.

Sociālo pārmaiņu faktori

Sociālo pārmaiņu faktori ir elementi vai apstākļi, kas var tās veicināt un lielā mērā nosaka notiekošo pārmaiņu veidu. Šos faktorus var klasificēt pēc to rakstura:

  • Demogrāfiskie faktori, ja tie ir saistīti ar pašas masas uzbūvi, tas ir, ar procesiem, kas ietekmē populācija, kā migrācija, dzimstība, sabiedrības veselībautt.
  • Kultūras faktori, reaģējot uz tradīcija par domu un vērtības kopienai neatkarīgi no tā, vai tā ir reliģiska, morāla, seksuāla utt.
  • Tehnoloģiskie faktori, ja tie ir saistīti ar jauna parādīšanos tehnoloģija kas būtiski ietekmē ražošanas struktūru vai cilvēku sociālās attiecības, vai kādu svarīgu dzīves aspektu.
  • Ideoloģiskie faktori, kad tie reaģē uz jaunu straumju parādīšanos sabiedrībā domāja un/vai jauniem politiskiem un/vai ekonomiskiem modeļiem.

Savukārt šos faktorus var iedalīt trīs veidos atkarībā no to lomas paradigmas maiņā:

  • Ģenerējošie jeb izraisošie faktori, tie, kas atklāti veicina sociālās pārmaiņas un kas pēc būtības var būt ļoti dažādi: individuāli, kolektīvi, objektīvi, subjektīvi utt.
  • Katalītiskie faktori, tas ir, tie, kas paātrina izmaiņas, kas jau ir ieviestas, un kas bieži vien ir galvenais, lai izmaiņas sasniegtu savu kritisko brīdi un notiktu.
  • Modulējošie faktori, kas ietekmē pašu pārmaiņu norises veidu un var tās tā vai citādi pieņemt, būtiski mainot to rezultātus.

Sociālo pārmaiņu aģenti

Tiek saukti sociālo pārmaiņu aģenti personām vai iestādēm ka viņiem ir tiesības ietekmēt veidu, kādā sabiedrība ir strukturēta, vai nu tāpēc, ka viņiem tajā ir liela nozīme, liela ekonomiska vara, politiskās sasaukšanas spējas, vai arī tāpēc, ka viņi ir daļa no kustības, kas apvieno šos jautājumus. iespējas.

Sociālo pārmaiņu izraisītāji ir tie, kas aktīvi piedalās paradigmas maiņas sasniegšanā, lai gan daudzos gadījumos viņi to var neapzināties. Piemēram, jaunajām paaudzēm bieži vien ir būtiska loma pārmaiņu iekļaušanā sabiedrībā, bieži vien tās pat nepamanot, izmantojot savus ieradumus patēriņu.

Sociālās kustības

Sociālās kustības ir organizēti sociālie aģenti, kuriem ir kopīgas intereses.

Sociālās kustības ir formālas indivīdu grupas, kas tiecas pēc kopēja sociāla mērķa, parasti atriebīga vai saistīta ar sociālais taisnīgums. Tās nav politiskās partijas vai nevalstiskās organizācijas (NVO), arī nē Bizness jebkura veida, bet gan organizētiem sociālajiem aģentiem, kuriem ir kopīga a identitāte klase un līdz ar to interešu kopums.

Sociālās kustības ir nozīmīgi sociālo pārmaiņu aģenti, kas spēj veikt darbības, lai virzītu sabiedrību noteiktā virzienā, piemēram, streiki, demonstrācijas, tautas sapulces un pat politiski priekšlikumi, kas noteikti atklātās sanāksmēs un citos veidos. pilsoņu līdzdalība.

!-- GDPR -->